lunes, 28 de febrero de 2011

miércoles, 9 de febrero de 2011

Podemos decir que la información ha dejado de ser un subproducto o ha dejado de quedar en segundo plano y ha llegado a ser un elemento principal o de gran importancia en las organizaciones tales como las materias primas y la mano de obra que son de gran importancia para el surgimiento de una empresa. Gracias al buen uso de la información se puede llegar al éxito o al fracaso de la misma.
Es importante que un negocio comprenda la importancia de información y la maneje como un recurso ya que su buen uso puede posicionar al mismo en un lugar muy competitivo.
Los sistemas de información son desarrollados dependiendo la necesidad del negocio entre los cuales podemos encontrar: los sistemas de procesamiento de transacciones (TPS),  los sistemas de automatización de oficina (OAS), los sistemas de trabajo de conocimiento (kws), los sistemas de información gerencial (DSS), los sistema expertos , los sistemas de apoyo a decisiones (ESS), los cuales le van a proporcionar a los analistas de sistemas diseñar sistemas de información dependiendo el problema requerido.
El analista de sistemas debe tener la capacidad de asumir diferentes roles en la realización de su trabajo tales  como cumplir la labor de consultor externo para negocios, experto de soportes de un negocio y como agente de cambio, haciendo uso de sus habilidades en la solución de problemas, tomando como marco de referencia el ciclo de vida del desarrollo de sistemas (SDLC) y basándose en herramientas automatizadas parar el análisis y diseño de sistemas como son la herramientas CASE.